Persoonlijk leiderschap is authentiek zijn

Persoonlijk leiderschap is authentiek zijn

Persoonlijk leiderschap is het vermogen om zelf sturing en richting te geven aan hoe je in het leven staat, aan je reacties op je omgeving en aan je eigen gedrag en acties.Maar wat betekent dat eigenlijk precies en hoe doe je dat? Persoonlijk leiderschap begint met...
Retentiemanagement: De kunst van het vasthouden

Retentiemanagement: De kunst van het vasthouden

Goede werknemers aantrekken is één, maar ze behouden dat is een tweede. Bedrijven besteden tegenwoordig veel aandacht aan retentiemanagement, het aantrekken én behouden van goede krachten voor het bedrijf. Ontwikkelingen op de arbeidsmarkt...
Het vak leidinggeven

Het vak leidinggeven

De meeste leidinggevenden zijn goed in het vakgebied waarin ze leidinggeven. Sommige leidinggevenden zijn ook goed in het vak leiding geven. Dat is een vak apart en niet per se eenvoudig. Expert, leidinggevende of beide Ben je een leidinggevende die zijn of haar team...
Hoe voer jij moeilijke gesprekken?

Hoe voer jij moeilijke gesprekken?

Tegenvallende prestaties in omzet, kwaliteit of productiviteit, te hoog ziekteverzuim, klachten van klanten. Allemaal voorbeelden van onderwerpen waarover je soms wel eens een moeilijk gesprek moet voeren voor je bedrijf, je team, of voor jezelf....